为切实加强作风建设，提升干部职工政治意识、规矩意识，随州市曾都区东城工商所根据区局统一安排和要求，采取三项措施在全所开展作风整训活动，努力锻造一支纪律严明、作风优良、办事高效、勤政廉洁的干部队伍。

一、加强学习，提高认识。一是成立以所长为组长，班子成员为副组长，队室负责人为成员的作风整训领导小组，结合工作实际，制定具体整训计划。二是抓好学习教育，提高思想认识。制定了详细的学习教育计划，采取会议学习、集中辅导和个人自学相结合的方式，重点学习习近平总书记系列重要讲话精神、六中全会精神、王岐山同志在中纪委七次全会上的工作报告、省纪委十届七次全会精神、市纪委四届二次全会精神、区纪委二届二次全会精神、区二次党代会报告，做到有辅导讲义、有会议记录、个从有学习笔记、有学习体会。

二、突出重点，狠抓整改。一是严格落实作风整训步骤和要求，做到不漏掉每一个步骤，不越过每一个环节，不放弃每一个细节。二是抓好问题查摆。对照这次作风整训列举的在思想认识、作风纪律和履职尽责三个方面存在的20个问题，逐项逐条对照检查，并积极征求社会意见和建议，找准存在的问题并列出清单。做到查找问题不回避、不护短，解决问题动真格，不手软。三是搞好问题整改。针对查找出的突出问题，认真剖析原因，找准思想根源，制定切实有效的整改措施，并加以整改。

三、强化作风，严格管理。一是完善制度抓管理。按照“管用、有效”的原则，对内部管理制度进行全面清理、补充和完善，建立行之有效的长效管理机制，做到办事有依据、服务有承诺，行为有准则、检查有记录，实现以制度规范行为，以制度管人管事。二是注重细节严纪律。从抓学习培训、落实禁令、考勤着装、内务卫生、工作秩序、履职尽责等工作入手，做到一点一滴抓养成，严格管理促规范。三是搞好“三个结合”。把作风整训与党风廉政建设和正风肃纪相结合，与“依法行政”和履职尽责相结合，与“三抓一促”和“两学一做”相结合，与各项任务和目标责任考核相结合，努力提高服务水平和工作效能，积极完成年度各项工作任务。

（曾都区工商局东城工商所　童广武供稿）